Assistant(e) de Formation et Gestion de Carrière en alternance F/H

13/05/2022 - 1 place disponible

L’entreprise

BYBLOS Group (2 000 collaborateurs, 22 années d’expertise), ce n’est pas seulement une entreprise de sécurité privée, c’est avant tout un état d’esprit, un Groupe conscient que l’Humain est notre richesse, nous capitalisons sur nos équipes. Nous sommes une entreprise engagée, mettant en oeuvre une véritable politique sociale permettant à nos collaborateurs de travailler dans les conditions les plus favorables.
Devenir un Byblossien ou une Byblossienne, c’est en premier lieu adhérer à nos valeurs, rejoindre une équipe de professionnels investie et pouvoir bénéficier d’un plan de carrière à court, moyen et long termes, permettant l’évolution de nos collaborateurs au rythme de l’évolution du Groupe.

Les missions

Rattaché (e) à la Responsable Formation et Gestion des compétences, et au sein du service Ressources Humaines, vous aurez pour responsabilité principale la Gestion du plan de Formation et la gestion de carrière.
Vos principales responsabilités :
1/ Gestion de la Formation
-Recenser et analyser les besoins de formation auprès de l’ensemble des Directions des différentes sociétés dugroupe
-Contribuer au déploiement du plan de formation
-Faire l’interface avec les prestataires de formation et les organismes collecteurs (OPCO)
-Réaliser les demandes de prise en charge auprès des OCPO et optimiser les possibilités de financement
-Gérer administrativement les dossiers : collecte des pièces légales, constitution des dossiers, mise à jour desdiplômes des agents dans le logiciel interne, facturation aux OPCO.
-Contribuer à la gestion du budget.
-Saisie des contrats d’apprentissage
2/ Gestion de Carrière
-Recueil des souhaits de mobilité
-Recueil des postes à pourvoir
-Diffusion des postes en interne
-Réalisation des enquêtes satisfaction
3/ Entretiens Professionnels
-Suivi et traitement des entretiens
-Réalisation des bilans récapitulatifs
-Mise en place des formations e-learning
4/ Mise en place d’un outil SIRH
-Contribution au déploiement d’un nouvel outil au sein du service

Le profil

Vous êtes fortement intéressé(e) par la formation et sa gestion quotidienne tant financière qu’administrative. Vous disposez d’une appétence pour la gestion de carrière également. Vous êtes rigoureux-(se), organisé-(e) et autonome ; vous savez gérer vos priorités, prendre des initiatives et mener de front plusieurs missions.
Une bonne maîtrise d’Excel est nécessaire pour ce poste.
D’un naturel discret, votre aisance rédactionnelle et relationnelle vous permettra de vous intégrer rapidement.
Vous avez un goût prononcé pour une vie professionnelle remplie de challenges et aimez relever des défis toujours différents ?

La formation

Bachelor Responsable en gestion et developpement en entreprise

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Nos formations pour ce poste

Bachelor Responsable en Gestion et Développement d’Entreprise en alternance
Titre certifié Responsable en gestion et développement d'entreprise inscrit au RNCP au niveau 6 (ancien niveau II) - code 23671, code NSF 310m, par arrêté du 28/07/2017, publié au J.O du 05/08/2017, code CPF 247936. Accessible par la Validation des Acquis de l'Expérience (VAE)