Technicien communication H/F en alternance – BTS Communication
L’entreprise
Centre Communal d’Action Sociale (CCAS)
Le CCAS est un établissement public communal. Il dispose d’une personnalité juridique propre et d’un budget autonome.
Le CCAS est présidé par le Maire. Il est composé de membres élus par le Conseil Municipal et de membres nommés par le Maire qualifiés dans le secteur social.
Il a pour mission d’animer une action générale de prévention et de développement social au sein de la commune en liaison étroite avec les institutions publiques et privées.
Les Missions
Sous l’autorité du/de la responsable communication, le/la technicien.ne communication participe au processus de réalisation des outils de communication : documents imprimés, audiovisuels ou multimédias (journal, affiches, flyers, plaquettes, site web, vidéo, réseaux sociaux, photothèque notamment).
Il/elle prépare et réalise des documents supports de communication qui contribuent à la mise en oeuvre du plan de communication de la CCAS et/ou des CMCAS, en direction des bénéficiaires, personnels et élu.e.s.
• Assurer un appui technique au/à la responsable hiérarchique et/ou à l’assistant.e communication
• En cohérence avec les consignes du/de la responsable, bâtir une communication visuelle en utilisant des outils en
vigueur
• Participer à toute forme d’actions de communication propres aux territoires ou CMCAS en direction des
bénéficiaires, élus et personnel
• Réaliser les supports en relation avec le(s) commanditaire(s)
• Mettre en page les documents selon les règles typographiques (Digital sites CMCAS, pages Facebook, journaux de
CMCAS et autres supports de communication) et en veillant à l’application de la charte graphique et au respect de
l’image de l’organisme sur le territoire ou la plaque
• Assurer le suivi et le contrôle qualité du support, de sa fabrication jusqu’à sa livraison
• Gérer au quotidien les outils digitaux, notamment pour les CMCAS en territoire (sites web CMCAS, data marketing
notamment) : mettre en page, mettre à jour, animer et s’assurer de leur bon fonctionnement
• Gérer le fond documentaire des supports réalisés
Le profil
• Savoir adapter sa communication aux différent.e.s interlocuteur.rice.s internes et externes
• Qualités rédactionnelles
• Capacité d’écoute
• Être autonome
• Faire preuve de rigueur, de méthode
