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CIEFA Lyon, Centre de Formation en Alternance de Bac à Bac +5

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Le contrat de professionnalisation

Le contrat de professionnalisation se définit comme une aide à la qualification des jeunes. Son objectif ? Favoriser l’accès à la formation générale, technologique et professionnelle.

Pour qui ?

Le contrat de professionnalisation est destiné :

  • Aux jeunes de moins de 26 ans sans qualification professionnelle
  • Aux jeunes de moins de 26 ans voulant compléter leur formation
  • Aux demandeurs d'emploi de 26 ans et plus

Pour quelle nature de contrat ?

  • CDD
  • CDI débutant pas une action de professionnalisation

Pour quelle durée ?

6 à 24 mois.

Que vais-je obtenir en fin de formation ?

  • Une qualification professionnelle reconnue par les conventions collectives d'entreprises
  • Ou un certificat de qualification professionnelle
  • Ou un diplôme ou un titre certifié par l'Etat

Quels vont être les avantages de mon statut ?

  • Une formation rémunérée et prise en charge par les entreprises
  • Un statut de salarié en entreprise
  • Un tuteur en entreprise et au centre de formation
  • Une rémunération variable (% du SMIC) en fonction de l'âge et de l'ancienneté dans le contrat
  • Aucun frais de scolarité
  •  

Certaines formations au CIEFA sont accessibles par la VAE : Validation des Acquis de l'Expérience (cf "Maintenicien en informatique et Réseaux")

Ce dispositif permet l'obtention de tout ou partie d'une certification (diplôme, titre à finalité professionnelle ou certificat de qualification professionnelle) sur la base d'une expérience professionnelle salariée, non salariée (commerçant, collaborateur de commerçant, profession libérale, agriculteur ou artisan...) et/ou bénévole (syndicale, associative) et/ou volontaire. Cette expérience, en lien avec la certification visée, est validée par un jury. Les certifications, enregistrées au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP), sont accessibles par la VAE. 

Qui peut entreprendre une démarche de VAE ?

Toute personne, quels que soient son âge, sa nationalité, son statut et son niveau de formation, ayant au moins trois ans d'expérience salariée, non salariée ou bénévole.  (source   

(source : www.vae.gouv.fr)

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